Las Autoridades del Ministerio del Trabajo (MITRAB) instalaron este jueves la Mesa Nacional del Salario Mínimo, con la participación de sectores estatales, sindicatos y representantes de la pequeña y mediana empresa, en la cual presentaron las cifras oficiales de la economía del país y el salario mínimo que en 2023 quedó estipulado en C$8 mil 404 en base a las normas de producción o rendimiento.
“El crecimiento del salario mínimo que se ha logrado en la comisión tripartita, es el resultado de la capacidad de diálogo que venimos desarrollado desde el 2007, y hoy (jueves) iniciamos con ese espíritu de trabajar por los más desposeídos”, manifestó Alba Torres, titular del MITRAB.
Por su parte, Odel González, secretario general de políticas de empleos y salarios del MITRAB, señaló que “el salario mínimo cubre a 258 mil 715 trabajadores y en 2023 alcanzó los 8 mil 404 córdobas, destacó que el salario mínimo más alto lo tiene el sector construcción con 11 mil 628 córdobas”.
Mientras tanto, el maestro José Antonio Zepeda, secretario general de la Asociación Nicaragüense de Educadores, comentó que para aprobar un salario mínimo se toma en cuenta dos referentes del Banco Central, el crecimiento económico y la inflación.
“Es importante para los trabajadores, empresarios y el gobierno, el cumplimiento de la ley que establece la Comisión Nacional de Salario Mínimo, se instala para poder discutir sobre el nuevo salario mínimo que se va a aplicar a partir de marzo, de acuerdo a los parámetros que presenta el Ministerio de Hacienda y el Banco Central”, manifestó Zepeda.
En ese sentido, el docente señaló que estos referentes les permite como trabajadores llegar a un entendimiento dentro del marco de lo que han señalado, “para que el crecimiento económico se siga desarrollando requerimos que, obviamente, haya un entendimiento y un acuerdo entre las partes, tanto los empresarios como los trabajadores”, comentó.
Para finalizar, Zepeda manifestó que en caso de no llegar a un acuerdo, el gobierno tendrá que intervenir en el cumplimiento de lo que establece la ley del salario mínimo.
